Seriez vous prêt à vivre avec 50% de votre revenu ?

Chute dans escalier

Quelle est la définition de la prévoyance ?

Seriez-vous prêt à vivre avec 50 % de vos revenus ?

Je pense qu’a 99 %, votre réponse est « NON » ! 

Pourtant c’est ce que risque une bonne partie de la population en ne se posant pas la question :


« Si il m’arrive quelque chose ce week-end au ski (en voiture, au foot…), si je suis malade et que je ne peux pas aller travailler, que se passe t’ il pour mon salaire ? »

 

La première chose à faire est de demander au comptable / DRH de la société où vous bossez si une prévoyance est prévue pour les salariés.


En clair si demain il vous arrive malheur, avez vous la garantie de conserver 100 % de votre revenu ?


Si l’entreprise a prévu quelque chose pour vous, SUPER !, vérifiez juste les éventuelles carences (temps pendant lequel votre indemnité n’est pas versée), le % du revenu maintenu (c’est n’est pas forcement 100 %) et pendant combien de temps serait versé l’indemnité ? (est ce que la garantie fonctionne jusqu’à la retraite ?)


Si vous n’avez pas de couverture, savez vous que la sécurité sociale prévoit dans un cas d’ITT (incapacité totale de travail) 50% de votre revenu brut ?


Prenons en exemple un salaire de 1200€ net (soit environ 1500 € brut), cela donnerait environ 750 € d’indemnités / mois…!!


Comment se passerai pour vous cette transition 1200 €=>750 €, si cela dure 2 mois, 6 mois, 1 an, 30 ans…?

Je suis sur que vous avez votre réponse….

Si cela arrive, que se passera t’il pour vos projets, l’achat de la nouvelles voiture, le beau voyage à l’autre bout du monde, votre petit (ou grand) chez vous, la formation des enfants…

Et enfin si pendant une partie importante de votre vie vous avez touché 50% de votre salaire, à votre avis, sur quoi sera basé le calcul de votre retraite ?…

Vous avez donc compris que la garantie de maintien de votre salaire est la base, les fondations de votre patrimoine !

Et vous, êtes-vous couvert ?

 


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